Zarządzenie nr 79/32/2007 z dnia 10.08.2007 r. w sprawie: przeprowadzenia oceny kwalifikacyjnej pracowników samorządowych zatrudnionych w Urzędzie Miejskim w Dębnie na stanowiskach urzędniczych oraz kierowników samorządowych jednostek organizacyjnych Gminy Dębno.

Zarządzenie nr 79/32/2007

Burmistrza Dębna

z dnia 10 sierpnia 2007 roku

w sprawie: przeprowadzenia oceny kwalifikacyjnej pracowników samorządowych zatrudnionych w Urzędzie Miejskim w Dębnie na stanowiskach urzędniczych oraz kierowników samorządowych jednostek organizacyjnych Gminy Dębno.

Na podstawie art. 17 ustawy z dnia 22 marca 1990 r. o pracownikach samorządowych /Dz. U. z 2001 r. nr 142, poz. 1593 z późn. zm./ oraz rozporządzenia Rady Ministrów z 13 marca 2007 r. w sprawie sposobu i trybu dokonywania ocen kwalifikacyjnych pracowników samorządowych /Dz. U. nr 55, poz. 361/

Z a r z ą d z a m, c o n a s t ę p u j e:

§1

Ustalam na miesiąc październik 2007 rok sporządzenie oceny kwalifikacyjnej na piśmie /najpóźniej do 10 października 2007 roku/.

§ 2

Wprowadzam harmonogram czynności niezbędnych do przeprowadzenia pierwszej oceny kwalifikacyjnej pracowników samorządowych stanowiący załącznik nr 1.

§3

Wykonanie zarządzenia powierza się Sekretarzowi Gminy.

§4

Zarządzenie wchodzi w życie z dniem podjęcia.

Załącznik nr 1 do Zarządzenia nr 79/32/2007

Burmistrza Dębna

z dnia 10 sierpnia 2007 r.

HARMONOGRAM CZYNNOŚCI NIEZBEDNYCH DO PRZEPROWADZENIA PIERWSZEJ OCENY KWALIFIKACYJNEJ PRACOWNIKÓW SAMORZĄDOWYCH

Lp.	Działanie	Odpowiedzialny	Termin
1.	Pierwsza rozmowa przeprowadzana z ocenianym - omówienie sposobu realizacji obowiązków wynikających z zakresu czynności na zajmowanym stanowisku oraz obowiązków określonych w art. 15 i art. 16 ust. 1 ustawy o pracownikach samorządowych.	Oceniający: Bezpośrednio przełożony, tj. Kierownik Wydziału lub Sekretarz Gminy	do 10.09.2007 r. O terminie rozmowy poinformować pracownika z co najmniej 2 dniowym wyprzedzeniem.
2.	Wybór kryteriów oceny z wykazu kryteriów do wyboru.	Oceniający	14.09.2007 r.
3.	Przygotowanie wzoru arkusza samooceny pracownika i przekazanie Burmistrzowi do zatwierdzenia.	Oceniający	do 20.09.2007 r.
4.	Zatwierdzenie arkuszy okresowej oceny.	Burmistrz Dębna	21.09.2007 r.
5.	Udostępnienie danych potrzebnych do wypełnienia arkuszy.	Inspektor ds. kadr	do 28.09.2007 r.
6.	Przekazanie ocenianym pracownikom kopii zatwierdzonych arkuszy wraz ze skalą ocen do kryteriów.	Oceniający	do 1.10.2007 r.
7.	Zwrot wypełnionego arkusza samooceny.	Oceniany	do 2.10.2007 r.
8.	Druga rozmowa przeprowadzana z ocenianym - omówienie z nim sposobu wykonywania obowiązków w okresie, w którym podlegał ocenie, trudności napotykanych przez niego podczas realizacji zadań i spełniania przez ocenianego ustalonych kryteriów oceny.	Oceniający / Burmistrz	02.10.2007 r. *(nie wcześniej niż na 7 dni przed sporządzeniem oceny na piśmie)*
9.	Sporządzenie przez oceniającego oceny na piśmie - wypełnienie arkusza okresowej oceny pracownika.	Oceniający
10.	Zapoznanie pracownika z oceną Pouczenie ocenianego o przysługującym mu prawie złożenia odwołania.	Oceniający	02 - 05.10.2007 r.
11.	Zapoznanie Burmistrza Dębna z wynikami ocen.	Oceniający	Do 10.10.2007 r.
12.	Przekazanie arkusza okresowej oceny do akt osobowych pracownika.	Oceniający	Do 10.10.2007 r.

Metadane - wyciąg z rejestru zmian

Akcja	Osoba	Data
Dodanie dokumentu:	Arkadiusz Mazepa	20-08-2007 14:24
Osoba, która wytworzyła informację lub odpowiada za treść informacji:		20-08-2007
Ostatnia aktualizacja:	-	20-08-2007 14:24